01 листопада 2018 року в Добровеличківській районній державній адміністрації відбулисязаходи з нагоди Дня працівників соціальної сфери України.

В урочистих заходах взяли участь керівництво районної державної адміністрації та районної ради, керівники та спеціалісти установ таорганізацій системи соціального захисту населення району.

Працівників соціальної сфери привітав голова Кіровоградської обласної профспілкової організації працівників державних установ Федотов Віктор Васильович, який зазначив, що День працівника соціальної сфери - професійне свято, яке по праву належить тим, хто виявляє милосердя, створює добро не тільки зі службового обов'язку, а й за велінням совісті та покликом душі.

Активним членам профспілкового руху Віктор Федотов вручив грамоти обкому профспілки працівників державних установ та грошові премії.

Відповідно до Постанови Президії Федерації профспілок України «Про солідарні протестні дії ФПУ та її організацій у зв’язку із наступом на права людини праці» по всій країні проходять масові заходи. До акції спонукають злиденний рівень життя, мізерні зарплати більшості українців, тотальне зубожіння населення, викликане постійним підвищенням цін на товари першої необхідності та тарифів на комунальні послуги, які уже зросли і ще зростуть у рази, нездатністю держави захистити вразливі категорії людей, зокрема житловою субсидією, яка стала недоступною для більшості мешканців. На мізерні зарплати та без субсидії людям просто не вижити!

Акція протесту проходить у два етапи. 9 жовтня у регіонах. У Кропивницькому на площі Героїв Майдану та біля міської ради з 9-ї до 12 години відбулося інформаційне пікетування, а у приміщенні Федерації профспілок області о 15 годині - збори профспілкового активу, якихприйнявши участь голова Федерації профспілок України і представники від Облдержадміністрації, Обласної ради і меріїміста Кропивницького, де і було прийнято відповідну резолюцію. Другий етап має пройти – 17 жовтня, у День боротьби з бідністю, у Києві відбудеться Всеукраїнська акція протесту профспілок із пікетуванням Уряду та Верховної Ради України.

2 жовтня 2018 року вперше профспілка держустанов і уся педагогічна спільнота святкувала переддень Всесвітнього Дня учителя. А це: посмішки, щирі слова, квіти, пісні і все це вітання для вас – дорогі працівники освітянської ниви.

У комунальному закладі «Добровеличківське навчально-виховне об’єднання» стало традицією на свята зустрічати у своїх стінах рідних, близьких людей.

Рідних по духу, баченні, меті та вподобаннях. Ось і у цей по весняному сонячний і привітний день на свято до шкільної спільноти завітала голова Добровеличківського райкому профспілки працівників держустанов Панченко Оксана Іванівна. Гарні слова побажань та підтримки були підкріплені Грамотами та грошовими преміями педагогам, які показали відмінні результати роботи не лише педагогічного, а і громадського спрямування.

Єдність, підтримка, робота на спільний результат – ось три кити, на які опираються члени Добровеличківської районної організації профспілки працівників держустанов.

Ще раз вітаємо з професійним святом - Мельниченко Олену Дмитрівну, Чоботар Тамілу Юріївну та Тупчієнко Лілю Василівну з профспілковими відзнаками Кіровоградського обкому профспілки працівників державних установ, яку Ви своєю діяльністю заслужили по праву!

Звертаємося до Вас, щоб висловити глибоке занепокоєння стосовно визначених проектом Державного бюджету на 2019 рік показників, зокрема, в частині замороження фонду оплати праці для державних службовців на рівні 2018 року. За інформацією Міністерства фінансів України, це зроблено з метою збалансування бюджетних показників для виконання основних завдань бюджету на 2019 рік.

Впродовж багатьох років, на усіх рівнях соціального діалогу Профспілка відстоює справедливий та достойний рівень оплати праці державних службовців. Профспілкова сторона брала активну участь у розробці нового Закону України «Про державну службу» (далі – Закон) та пов’язувала з його прийняттям, як і більшість державних службовців, подальший поступальний рух у питаннях оплати праці, погодившись на поетапне введення в дію норми Закону щодо розміру посадового окладу на найнижчій посаді державної служби. Трохи більше як за два роки, його розмір, мав би (за нормами Закону) приблизитися до двох мінімальних заробітних плат, що прирівнювалося до середньої заробітної плати в галузях економіки.